Corporate executive and workplace psychologist in a modern sunlit glass meeting room analyzing organizational diagnostic charts
Corporate executive and workplace psychologist in a modern sunlit glass meeting room analyzing organizational diagnostic charts

Do diagnóstico à ação

Mapeamento de Riscos Psicossociais:

Sua empresa não precisa apenas descobrir onde estão os riscos psicossociais. Precisa saber o que fazer com eles. Mapeamos os fatores de riscos relacionados ao trabalho e ajudamos a transformar os achados em plano de ação.

Olhar estratégico para o trabalho

A sua empresa sabe onde estão os riscos?

Falar sobre riscos psicossociais não significa apenas falar sobre saúde mental. É preciso olhar para o trabalho: para a forma como ele é organizado, para as relações, as demandas, a autonomia, a comunicação e a gestão nas organizações.

Muitas vezes, o que aparece como um problema individual pode revelar algo muito maior na organização do trabalho. A pergunta não é apenas se há risco, mas onde ele está, como se manifesta e o que podemos fazer a partir disso.

• Informação em decisão

Mapeamento não é apenas aplicar um questionário

É transformar percepção em informação e informação em decisão. Nossa proposta vai além do simples levantamento de dados.

01
02
03

Mapeamos

Interpretamos

Priorizamos

Identificamos e analisamos fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho com metodologia científica.

Organizamos os resultados para que a empresa consiga compreender com clareza o cenário atual.

Ajudamos a identificar os pontos de vulnerabilidade que merecem maior atenção e urgência.

04
05

Devolvemos

Criamos Plano de ação

Traduzimos os resultados de forma estratégica para RH, SST, liderança executiva e gestores de equipe.

A partir dos achados, construímos caminhos práticos para intervenção, prevenção e desenvolvimento organizacional.

Quem conduz?

  • Tenho paixão pelo desenvolvimento das pessoas.

  • Especialista em Gestão

  • Estratégica de Pessoas, sou comunicóloga, com formação profissional envolvendo mais de 15.700 horas de elaboração, planejamento e aplicação de cursos, treinamentos in company e workshops.

  • Já qualifiquei mais de 10.200 profissionais e estudantes.

  • Tenho 18 anos de experiência no mercado de T&D, onde atuo como consultora, facilitadora, mentora e docente.

  • PROPÓSITO: Desenvolver pessoas

  • FORMAÇÃO: MBA Gestão Estratégica de Pessoas (UFMG) – Bacharel em

    Comunicação Social (UNI-BH) – Analista Profiler (Universidade Solides).

  • Certificada na metodologia RISCO de mapeamento Psicossociais.

black blue and yellow textile
black blue and yellow textile

Eliane Pessoa

Kenya Valadares

  • Sou especialista em palestra, workshop e treinamento MÃO NA MASSA.

  • Sou comunicóloga, com formação profissional, especialista em comunicação e gestão e mestre em administração.

  • Já qualifiquei de 5 mil profissionais e estudantes.

  • Tenho 21 anos de experiência na área de ensino e aprendizado.

  • Analista Profiler (Escolha de Inspirações)

  • Certificada na metodologia Strategic Bricks: soluções disruptivas (Escolha de Inspirações)

  • Certificada na metodologia RISCO de mapeamento Psicossociais.

— Jornada estruturada

Como funciona o processo?

01
02
03

Entendimento do contexto

Mapeamento

Análise dos resultados

Realizamos o levantamento dos fatores de riscos psicossociais no trabalho através de metodologia validada.

Antes de olhar os dados, compreendemos a realidade da organização: segmento, estrutura e cultura. Nenhuma empresa é igual à outra.

Os dados são consolidados para evidenciar tendências, pontos críticos e indicadores de atenção prioritária.

04
05
06

Devolutiva

Priorização

Plano de ação

Os resultados deixam de ser números e são apresentados e discutidos em profundidade com os gestores.

Nem tudo precisa ser enfrentado ao mesmo tempo. Orientamos o foco nos focos de maior impacto.

Construímos possibilidades concretas de intervenção. Porque diagnóstico sem ação é apenas informação.

Próximos passos

O que sua empresa recebe?

Ao final do processo, sua empresa terá muito mais do que um levantamento: terá uma visão estruturada sobre os fatores de riscos psicossociais e subsídios para decidir os próximos passos com segurança.

Redes sociais

contato@eueminhasescolhas.com

31 99282-5972